一、招聘原则

（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘岗位、计划及要求

此次公开招聘聘用制人员3人，招聘岗位、计划及条件详见附件一。

三、招聘条件

（一）面向社会公开招聘人员必须具备下列基本条件：
　　1．具有中华人民共和国国籍；
　　2．遵守中华人民共和国宪法和法律；
　　3．具有良好的品行和职业道德；
　　4．具备岗位所需的专业或技能条件；
　　5．适应岗位要求的身体条件；
　　6．岗位所需要的其他条件。
　　有下列情形之一的人员，不得报名应聘：
　　1．曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；      
　　2．尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
　　3．涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
　　4．在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
　　5．法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、报名

（一）报名方式

采取现场报名的方式，应聘者如实填写《湖南汽车工程职业学院公开招聘聘用制人员报名表》，并提供以下材料的原件和复印件：本人有效身份证、毕业证、学位证以及岗位要求的资格证书和相关证明等。

（二）报名时间

 2022年1月19日上午8:30-12:00，下午14:30-17:00。

（三）报名地点

湖南汽车工程职业学院办公楼810室（湖南省株洲市云龙示范区智慧路79号）。

五、资格审查

根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。 

六、考试

考试采取结构化面试的形式进行，结构化面试主要考核应聘者口头表达能力、心理承受能力和在教育过程中运用教育理论分析问题、研判问题、解决问题的能力。

七、合格分数线

合格分数线为70分，得分低于70分者，则不进入体检、考察环节。

八、体检与考察

（一）体检

1、根据综合成绩从高到低，按招聘计划数1:1的比例等额确定入围体检人员。

2、体检参照公务员录用体检通用标准执行。

3、不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

（二）考察

体检合格人员进入考察环节。重点考察其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力等方面的情况，并对应聘人员资格条件进行复查。

体检、考察环节放弃或不符合要求的应聘人员，不予聘用。对空缺名额不予递补。

九、公示与聘用

（一）考察合格者，确定为拟聘用人员。

（二）公示。拟聘用人员名单在湖南汽车工程职业学院官网进行公示，公示期为5个工作日。

（三）聘用。公示期满且无异议的，学院与被聘用人员签订劳动合同，享受学校编制外聘用人员相关待遇。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

十、招聘服务咨询电话

（一）招聘单位电话：

0731-22111070   刘老师  

（二）举报监督电话：0731-22111055

附件：

1、2022年上学期湖南汽车工程职业学院公开招聘聘用制人员计划及岗位条件

2、湖南汽车工程职业学院公开招聘聘用制人员报名表

湖南汽车工程职业学院

2022年1月17日